09:57 - SIZMA ZEYTİNYAĞI’NDA KAMPANYA
21:49 - CHP’DE FİNAL
16:17 - ADAYLIK MI VAR?
12:17 - Motorine bir indirim daha
11:54 - KAYIP DENİZCİLERİ ARAMA ÇALIŞMALARI SÜRÜYOR
11:38 - EREN HOLDİNG, ÖZEL ENDÜSTRİ BÖLGESİ İLAN EDİLDİ
11:34 - ATANDILAR
11:20 - ALİ ASLANKILIÇ AÇIKLADI
17:01 - KİRLİ ÇAMAŞIRLAR TEMİZLENİR Mİ?
Türk Sağlık-Sen Zonguldak Şube Başkanı Arzu Kara, sağlık çalışanlarının da dinlenmeye ihtiyaçları olduğunu belirterek, esnek çalışma modeli ile mesai saatlerinin de buna göre düzenlenmesi gerektiğini söyledi.
“Cumhurbaşkanlığı genelgesi ile kamuda mesai saatleri 10.00-16.00 olarak belirlenmiş bu konuda valilere yetki verilmiştir” diyen Arzu Kara yaptığı açıklamada şunları ifade etti.
“Yıllık izinleri durdurulan sağlık çalışanları ise görüldüğü kadarıyla kamu otoriteleri tarafından bu düzenlemeye dahil edilmemektedir.
Halbuki sağlık çalışanlarının dinlenmeye en fazla ihtiyaç duyan kesim oldukları aşikardır. Salgınla kahramanca mücadele yürüten çalışanların dinlenme ihtiyacı da mutlaka gündeme alınmalı, mesai saatleri buna göre ayarlanmalıdır.
Sağlık çalışanlarının hizmetine ihtiyaç duyulduğu bir dönemdeyiz denilmekte ise ona göre esnek mesaiden mahrum kalınan süreler sağlık çalışanlarına nöbet ücreti olarak ödenmeli veya bu çalışmalar bir ikramiye tarzında ödeme planı ile ücretlendirilmelidir.
Hak verilmeyip, emeğin göz ardı edildiği bir çalışma düzenini sürdürebilmek sağlık çalışanları açısından mümkün değildir.
Çalışanların ya dinlenme haklar verilmeli ya da bu emeklerinin karşılığı ödenmelidir. Mesele bu kadar basittir.
İzin yok, Esnek Mesai yok, Dinlenme yok, alın terinin karşılığı yok denilerek nereye varılacaktır? Bunlar yoksa sağlık çalışanları için var olanın tarifi tükenmişlik sendromu, kırgınlık, kızgınlık ve bıkkınlıktır.
Sağlık Bakanlığı personeline sahip çıkmalıdır. Çalışanını temel önceliği haline getirmelidir. Alkış veya tebrikle değil icraatla bunu göstermelidir.”